【说疫情】风雨飘摇的时代,我们该如何抵御风险?

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2020-11-9 15:44:25 来自生活福利社 来自PC [ 复制链接 ]
本帖最后由 熟了的生鱼片 于 2020-11-18 10:53 编辑

2020年1月,疫情悄无声息的来了,随后席卷全国乃至全球。是天灾,还是人祸?现在仍未有定论。

经济停摆,人心惶惶,所幸我们天朝人民团结一心,众志成城,抗疫在我国取得了巨大的胜利。国民经济也逐步复苏,回到正常轨道上。

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致敬抗疫英雄


虽然比起其他国家,我国的经济复苏进程快了许多,但是疫情对国民经济的影响依旧无法避免。

最为直观的,是对农民和个体户的冲击,他们个体风险承受能力弱,城市里随处可见关门停业的店铺。然后,是对小微企业的冲击,疫情一来,客户、甚至于政府客户资金都十分紧张,订单锐减,这对抗风险能力相对较弱的小微企业无疑是致命的打击。就职于私企的我们,毫无疑问受到了负面影响。

年初,队友的公司耍起了流氓,1-3月不仅只发基本工资2200块,对于之前的报销款也拒不认账,还好队友亏欠的报销款并不多,因为此事有了2000的坏账损失;并且公司扬言,若继续留下来只发绩效,并不能保证基本工资,可谓是变相地在疫情期间减员,N+1的补偿就更不用想了。队友无法,3月辞职后,因为疫情的影响找了一个半月的工作,终于在5月入职一家小公司,此时,许多企业还未复工,找工作异常艰辛,然而他对这家的offer并不满意。

在这家小公司就职期间,队友多次受到领导刁难和恶意降低绩效评分,每个月总要找理由少发几百块的绩效,转正后的第一月甚至少发了上千元的绩效工资,把他恶心的不行,于是他又重新开始了面试的过程。

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2020年1月开始到10月,对象的社保公积金都是自己交的,要么是开始的公司耍流氓不给交,要么就是试用期不缴纳,只好自掏腰包了,毕竟社保公积金不能断啊。

所幸最终有了一个好结果,收到一家上市集团企业的offer,并且收入又创新高,达到税前2万/月,年底年终奖1-3个月工资,现在已经入职。这个月薪在本地,基本达到了打工薪资的天花板,要想提升只能向集团企业管理或者私企高管发展了。当前想要再增收,必须和销售一起跑项目,赚一些额外的佣金了。之前对象办理离职交接手续的时候,领导又是一顿扯皮,也是让他心力交瘁。现在入职了不到一个月,日日996,他频频向我抱怨受不了。没办法,多拿钱自然多出力,亘古不变的道理,谁让你想多赚钱呢。再说了,眼下这市场行情,好好珍惜拥有的工作吧!

我呢,就职于一家小型私企,疫情使得本不富裕的企业雪上加霜,资产负债率攀升,现金流紧张,每次的工资都是在本月的最后几天发出,勉强维持生计的样子。小企业不容易,生存艰难,现在政府的资金也不宽裕,项目更是难跑,企业的人员和资金都紧张,我除了做好本职董事会秘书的工作之外(负责编写年报及公司信息披露),也承担了公司政府补贴和项目申报的工作,另外还兼任了一些总经理助理的工作,有时陪老板外出应酬。军队和政府的领导喝酒可真厉害哈哈,给我喝吐了好几次。一人身兼数职,薪水还是那么点。不抱怨,不推搪,不会的东西可以学,不擅长的地方可以锻炼,既然最初拒绝了父母安排的工作,遇到困难就要展现自己的学习能力和担当。

所幸,我们的家庭一直以来都有储蓄的习惯,在收入不尽如人意的时候,依旧可以维持正常的生活。同时,我们所在的省份和城市,没有受到疫情的严重冲击,相比疫情重灾区和国外,我们已经回归到正常生活中。只是,经历过这一场国际性的灾难,人的心态变了。风雨飘摇的时代,说到底,唯有未雨绸缪的储蓄,才是对抗灾难的唯一方法。
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锻炼身体,坚持储蓄。暴风雨总会过去,人们总会看见彩虹。打工人,加油!


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