云上班第一天全国2亿人在家办公,你看好这种模式吗?

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2020-2-5 11:21:43 来自老板圈 来自PC [ 复制链接 ]
原来有2亿人开始搬砖了啊,这个数字可喜可贺,原来搬砖的不是我一个人,心理平衡了。
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据说,有的单位会开视频会议,大家第一次见识了同事们不化妆、戴眼镜、穿着居家服的模样,甚至衍生出了“今天你洗头了吗”的话题。

虽说这次全国集体云上班是形势所迫,但也说明了有可行性。

特别是一些本来就无所谓哪里办公的员工,比如做自媒体、直播等的行业,一台电脑等就可以了,在家办公完全OK啊,还能免去平日里奔波之苦,尤其是在北上广深等一线大城市的,平日通勤太痛苦了。
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这个时候就要看个人的自律了,在家办公的诱惑还是挺多的,比如很多琐事、琐碎的活,各种好吃的,电视,猫猫狗狗甚至孩子,都是阻碍你好好办公的因素,还没什么可以监督自己的。
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但是,对于某些行业,比如需要频繁碰头、需要实地讨论操作的行业,比如技术工种等,在家办公能做的事情太少了,很多工作内容还是需要去特定环境里才能完成,云办公对他们来说,就不太合适了。

像艾芙有个朋友,在大型央企上班,这段时间开工了,身为技术人员,他还是得和同事们一起去检查设备、维护设备,忙完了才能回到电脑前继续加班。
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还有公共职能部门,云办公也不适合,当然这里是特殊情况,不占多数,就不多展开了。

云办公在便利个人的同时,其实是不利于集体氛围的,大家想一想,每次开工的时候,同事们热热闹闹聊聊天,交换家乡美食,是不是更能增进感情?云办公就没有这种温情。
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人和人之间啊,网上聊得再热乎,再“亲”地喊上几百遍,也抵不过线下共处的时光(当然,不受人待见的同事,还是继续网上见吧)

而且,还有一个问题,云办公是不需要打卡了,但也模糊了上下班的界限,眼睛睁开就能上班,只要不睡觉就可以一直干活,那么,加班这个问题怎么解决?
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比如,在家加班算加班吗?加班费怎么给?你说加班就是加班吗?还有之前的交通费、通讯费、伙食费等怎么算?

以及,一些领导们习惯了秘书打理琐事,云办公了他们什么都要靠自己,会不会手忙脚乱,反而不利于团队的整体效率?

还是等一切恢复正常了,该出门上班就出门上班吧。
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