年假不休能要经济补偿，你想休假还是要经济补偿？

要艾芙说，首先要看性价比：休假的话，能休几天？经济补偿的话，能补偿多少？

鉴于很多单位都是工作1-10年内的，年休只有5天，10年以上的会有10天，如果算上周末的话，5天年假可以凑出9天，10天年假可以凑出14天，想出去玩的话，还是挺划算的，可以去一些远的地方好好浪一浪啊浪一浪。

艾芙就利用过10天年假，去过新西兰和美国各14天，5天年假去过日本和澳大利亚各9天。

19年刚刚有了娃，哪都浪不了了，就乖乖在家陪娃，以后等娃大了，可以利用年假带他一起出去浪。

扯远了，再看看经济补偿有多少，这个就看每个单位的福利了，有的比较大方，会有好几千，有的可能就很少了。

像朋友单位就比较人性，每年按照200/天的保准，打到员工的工资卡里，人人有份，然后玩不玩的随意，反正就这点钱，多是不多，聊胜于无，感觉上就是又享受了年假又享受了经济补偿，她说就当是补贴一部分机票钱了。

然后，看每个人最想要什么了，有的人喜欢玩，有的人不喜欢，有的人可有可无，玩不玩的区别都不大。

像艾芙有个同事，每年年休假就是在杭州，每天打打麻将，睡睡懒觉，休假结束了就去上班，年年如此，以致于我们说真浪费，能不能把他的休假时间分给我们。

他说：出去玩玩回来也很累的，而且玩之前要赶工、回来之后还要赶工，出去一趟至少要半个月才能缓过来，还不如节奏慢一点，在家休养生息。

这也是个人选择，值得尊重。

也有人说自己想休假的，但单位的经济补偿不错，家里又缺钱，那就只能牺牲休假拿钱了。网上这种帖子也不少，说是要结婚或者刚有孩子，不休年假能有个5000-10000的经济补偿，就向现实低头了。

喜欢浪的几个同事呢，说每年都要去1-2个国家，打卡报到，给再多的钱也不干（经济补偿不会太多的），很多地方年轻时不去玩，老了就玩不动了，这也是一种选择。

综合起来，看个人需求，想玩的人呢，就把年假攒一起，好好出去浪一浪，不喜欢旅行或者是急需用钱的人呢，当然是选择经济补偿了。

总好过一些私人企业，既没有休假，也没有经济补偿吧？这才是最悲催的。

你们休年假了吗？