医保和养老金很重要，找工作一定要问清楚有没有五险一金

常说的“五险一金”里指的是：养老、医疗、工伤、失业和生育保险，一金是指住房公积金。公积金在买房贷款时很有用，还可以用来还房贷，以前文章里有写过，这里不赘述了。

而“五险”里最重要的，可以说是养老和医疗两个，养老金会影响你退休后的工资和生活，退休工资高的人，每个月有5-7千左右，晚年生活可以很滋润了。

医疗保险更是实用，可能经常会要用到，比如感冒发烧也要去医院配个药吧？现在抽个血、配点药都要100多块了，如果没有医疗保险，自己全付的话，也是一笔不小的开销。万一生了个大病或遇到什么意外，那要花很多钱了！

大威网上查了查，医保的报销比例还是很高的。在一个结算年度内，职工医保参保人员发生的大额医疗费，大病保险基金承担的比例为90%；城乡居民医保参保人员发生的大额医疗费，大病保险基金承担的比例为70%。

可见，医保对于普通人来说还是非常有用的，特别是一些罹患重疾或长期服药的中老年人，比如高血压、慢性疾病等，每个月可以省很多钱。可以说，医保对普通人来说，是最好、最便宜的保险。

不过，每个地区的医保政策和报销比例都不一样，比如杭州，要求必须在市区连续缴费满6个月后，才可以享受职工医保待遇，而退休后想享受最高待遇，一般都要求缴满20年。

目前，杭州的医保政策是，要求单位以工资总额的11.5%为职工缴纳医保，对于灵活就业人员，参保缴费标准最低是每人每月296.02元。另外，杭州目前住院最高支付限额提高到36万元，而且历年账户里的钱可以给近亲属用。

再说说养老保险，现在的政策规定，养老保险至少缴纳15年，不足15年退休后是没有养老金的！除此之外，很多城市对落户和买房都有“连续缴纳社保满X年”的要求，如果因失业、企业没给交社保等原因，想在工作的城市落户就很难了。

养老保险已经推行了好多年，我们每个月的工资，会有一些钱扣掉去交养老保险，企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳，今年新政改革之后，企业交14%，职工则照本人工资的8%缴纳。

缴纳的这些养老保险，在你退休后，每个月就可以按比例拿到相应数量的养老金，作为基本生活的保障。养老金的计算比较复杂，跟缴纳年限、每个月缴纳金额和地区都有关系。简单的说：交的多退休后每个月能领的就多，交的少就领的少。

每个月的养老金，如果按最低金额、最低年限缴纳，退休后也只能拿最低水平的养老金。2018年全国最低的退休金为800元左右，全国平均1000元出头，一线城市或经济发达地区在1500元左右。

之前，很多中小企业是不给员工缴纳“五险一金”的，今年开始，新的政策要求中小企业至少要按最低标准给员工缴纳。对于刚毕业找工作的年轻人，签约之前一定要问清楚，因为这关系到你的未来的医疗和养老保障！