这些职场人一边抱怨工资低，一边又不愿意离开

职场上有的人埋头苦干越干越有劲，薪水越来越高，可有些人干得活不多，但经常抱怨工资低，又不愿意离开公司，为什么？怡心觉得大概有以下几点原因。

一、瞻前顾后、前怕狼后怕虎

有一种人无论做什么事情都是想法太多，干得太少瞻前顾后，前怕狼后怕虎，你咋不怕穷呢？

一边抱怨工资低又总是犹豫不决，甚至不知道自己想要什么？想做什么工作？能做什么工作，怕离开现在的公司再找到一个还不如现在的工作，那就得不偿失。

晚上想想千条路，早上起来走原路，就是说的这一类人，想法太多，做得太少。

朋友小蔺就是这种人，每次都找怡心诉苦说自己干了多少多少活，但工资却少得可怜，真不想干了。

怡心听多了觉得烦，于是就给她说：“那你就另谋高就呗”，此时的她又会犹豫不决总拿孩子做挡箭牌，说是要照顾孩子才不愿离开，其实大家都清楚，她自己根本就不知道自己想要什么工作？甚至都害怕找工作？怎么可能会离开公司，也就是一边抱怨着一边继续拿着低工资过日子。

二、 自身实力不够

打铁还需自身硬，觉的目前的工资低，但是又不能马上离开，因为自己本身的实力不够，自己想要达到的位置还没办法达到。

如果换公司或者跳槽那肯定是要比现在的待遇各方面都好才会选择走。

如果换了一家还是一样的薪资待遇，那可能新的还不如旧的好，毕竟新的环境适应也需要一段时间，新的人际关系都是问题，那还不如就在原来的公司待着了。

再说了假如你自身本领过硬即便是你自己不想跳槽，也会有对手公司想用高薪聘请你。

就像怡心的领导，就经常收入对手公司以高薪邀请入职的短信，所以说是金子总会发光，根本就不需要你到处找工作，工作便会自己找上门来。

三、 追求稳定、安逸的生活

很大一部分人对于工作和生活只是寻求稳定，比如公务员或者国企等事业单位，很多父母都希望自己的孩子能考个公务员。

毕竟公务员就是“铁饭碗”的代名词，一年不行就两年，似乎把当年范仲中举的决心都拿出来了，挤破头皮也一定要考上公务员。

等考上了之后发现活很累，钱很少，但是这是自己想要的稳定，所以即使有抱怨，但也不会放弃和离开。

怡心记得以前教我们Ps的老师就是，本生Ps就教得很好，而且自己对Ps的操作也非常熟练，即便是不教Ps，自己利用Ps技术帮别人做美化或者平面设计方面的工作都比考公务员强。

但在他和他的家人看来，考上公务员才是有出息，尤其是当她老婆比她还先考上了公务员，让他对公务员更是产生了执念，考了3年都因为综合成绩不达标，依然在继续考，现在10年过去了，也不知道他考上公务员了没有，真是替他捏了一把冷汗。

或许这就是职场现实，很多生在职场中的人，谁不是一边抱怨，又一边拿着低薪不愿离去呢？

【本文来源公众号：怡心寻财】