所谓的的中年危机，其实就是缺乏规划造成的！

今天早上，我的一位好朋友在群里发了一篇文章，引起了我的思考。这篇文章讲的是，前段时间发生的，中兴公司的一位42岁的员工跳楼的事件。

 

我们先简单回顾一下这个事件：由于公司内部斗争，一位在公司干了6年的老员工成了牺牲品，被要求离职。不但被要求离职，还要低价收回公司的股权。结果这位员工一气之下，跳楼结束了自己42岁的生命。

 

对于这件事情，我们有的人看到了公司的冷漠，有的人看到了中年危机。而我在想，如果换做是我，站在他的那个位置，我该怎么做？42岁，是一个家庭的主要经济来源，上有老下有小。一大家的人，全部靠自己养活。现在，突然自己的工作没有了，收入没有了，孩子读书怎么办？父母养老怎么办？

 

当然，我肯定不会采取死亡的方式来解决问题，因为死亡不能解决问题，反而会加大问题（这也不是我的风格，我是遇到问题解决问题的人！）。如果是我，我会选择从头再来，大不了一家人暂时过得苦一点，但至少一家人还在一起。

 

那么，该怎么从头开始呢？根据报道，这位员工有华为和中兴两家公司的工作经历。而且不是因为能力问题被辞退，以前还有公司的股权奖励，这说明个人的能力是没有问题的。那么，此处不留爷自有留爷处。他完全可以换一家公司，哪怕刚刚开始收入低一些，养活自己和家人应该没有问题。这是第一步！

 

第二步，适当的降低一些家庭的生活质量。既然收入降低了，那么相对应的家庭生活质量也要降低。我知道由俭入奢易，由奢入俭难，我们都不想降低生活质量，但是这是不得不做的事情。只有保持支出和收入的平衡，让支出小于收入，才是一个家庭财务的可持续发展之路。如果不主动去降低生活质量，那么这样生活也是不可持续的，到时候也会被迫降低生活质量。我有看到，他妻子写的那篇文章，其实他们家庭生活过的并不差，是小康生活。那适当降低一点，也不至于活不下去。想想贫困山区的考百姓，心里就会平衡多了！

 

第三步，思考收入的多样性！42岁了，还是依然靠着工资收入来养活自己和家人。这是一件很有风险的事情，我在理财小白入门必修课中就有给大家说到，收入的分类。这也是我们每个人，都可以去思考的事情！为什没有其他类型的收入？比如，投资性的收入？比如兼职类的收入？比如技术投资类的收入？然后，还需要调整家庭的财务状况。当然，这就需要具体情况具体分析了。我这里，没有过多的数据，也就不多说了。

 

不过，我说的这些，已经没有用了，人已经不在了！但是，这件事情，却应该引起我们的思考和重视。

 

现在，我看到不少的朋友，他们是赚多少钱，就花多少钱，从来不去思考未来。那这类朋友，就真的应该去思考一下了，到我们40多岁的时候，是不是也是这样？万一我们40多岁的时候，也失业了会怎样呢？人无远虑必有近忧，不谋全局者，不足以谋一域。我们的的人生说长不长，说短不短，如果不去好好的把握和规划，等着外界来改变我们，那我们也太被动了！

 

因为，强烈建议读我文章，听我音频的朋友。从现在开始，好好的来思考一下这些问题。我也希望，每一位关注我胡瑞的朋友，都能够过上幸福、富裕、自由的生活。

好的，今天就先和大家分享到这里，最后祝大家元旦节快乐！

文/胡瑞  微信公众号【胡瑞微讲堂】微博【理财师-胡瑞】我专注于理财知识科普