随着大学扩招,本科学历不再成为社会稀有资源,很多岗位的应聘条件就升级为研究生,而学历到底重不重要却各有各的说法。 学历不重要,只是个敲门砖? 通常说这话的人行业经验都比较丰富,他们见过很多人,有学历高的,也有学历低的,但实践下来学历高的并不一定能力就比学历低一些的强。 其实很多岗位并不需要特别高的学历,比如一般的文字编辑,并不必须要中文专业研究生学历;但是某些杂志报刊的招聘要求中都把门槛提高到研究生学历。 一些基础性的岗位对于专业的要求其实也并不高,对口专业与不对口专业的应届生刚到岗是其实一样什么都不知道,而工作中需要的一些专业知识只要同事之间讲解一下即可领会。 而且工作最重要的是经验的积累,在工地上一个干了10年的工人师傅在实践中一定比建筑类专业的应届生懂的东西多;而在招聘中那些行业内有几十年经验但是学历一般的人,也是同行公司互相争抢的人物,经验这时就很重要。 学历很重要,不只是敲门砖? 对于学历是个敲门砖应该没有人会否认,但学历的其他作用不同人就持有不同的态度了。 学历:专业知识的认可 无论是研究生还是博士,在其课题方向都有一定的优势,对于专业性的岗位这些知识就是必须,比如医药研究,统计分析,人工智能等。 学历:能力的一种体现 能考上研究生及博士并且顺利毕业从某种程度上也是对其学习能力和应用能力的一种体现,所以认为学历能体现能力也不无道理。 学历到底意味着什么? 讨论学历问题其实也是最近看到某公众号推的某央企招聘广告,发现所有的岗位要求都是研究生。 在这里学历就起了第一个作用:敲门砖。对于刚毕业或者工作经验有限的人来说想进入这类企业学历就是个刚性门槛,而行业经验丰富的人可能不用投简历,通过猎头或者人脉关系就能找到工作。 某央企除了学历门槛,对于不同岗位的专业要求也颇严格,有专业要求的岗位占比招聘总人数的90%,可见专业对于某些来说也是必须。 我的看法 对于已经毕业几年的职场老人来说再进行学历的更新升级对于简历的美化要大于其他方面; 而对于还是在读的学生来说,我觉得本科学历已经能够满足普通岗位,如果有明确的求职方向,可以根据职业普遍要求来决定要不要继续深造,比如一般医生都要求研究生学历 而如果没有明学的职业规划,个人认为本科学历足矣,因为研究生的专业性虽然强,但其专业应用范围相对的也减少了。
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